Un'azienda tecnologica che passa da un datato 9, ufficio di 000 piedi quadrati a un moderno 30, Lo spazio di 000 piedi quadrati di solito non fa presagire un grande cambiamento nelle dinamiche aziendali di San Diego. Ma quando quell'azienda è il più grande rivenditore della nazione e la sua motivazione è radicata nel reclutare il suo più grande rivale, entrambi i quali in precedenza ignoravano la regione, poi un cambiamento epocale sembra in atto.
Tali sono le guerre di talenti che si stanno preparando dietro le quinte a San Diego con Walmart che pompa denaro per far crescere il suo ufficio locale Walmart Labs mentre combatte la minaccia di logoramento dei dipendenti per abiti tecnologici apparentemente più sexy in città, vale a dire Amazon.
Walmart Labs è il braccio tecnologico dell'azienda; l'avamposto di San Diego sotto il radar è responsabile di una serie di processi critici per le operazioni online del rivenditore. Ciò include il test di eventuali modifiche al sito Web, creare un collegamento tra l'in-store dell'azienda e le risorse digitali, e gestendo una grande quantità di dati.
"Dico alla gente, se il nostro ufficio di Carlsbad fallisce, così fa Walmart.com e alcuni dei sistemi di negozi critici, " ha detto Claude Jones, capo del sito e direttore senior dell'ingegneria. "Siamo le squadre dietro le quinte che mantengono il sito in funzione".
Vieni ottobre, L'attuale team di 70 persone di Walmart Labs a San Diego rileverà una sede personalizzata presso il principale indirizzo commerciale di Carlsbad:il campus Make a 5600 Avenida Encinas. Sebbene si sia trasferito a sole tre miglia a sud-ovest, La mossa di Walmart Lab sa di viaggi d'ufficio interdimensionali progettati per dare all'azienda un vantaggio rispetto ai suoi colleghi nel dipartimento di reclutamento.
Mentre l'attuale ufficio sembra squallido e antiquato con pugnalate aziendali al gusto, come la cosiddetta sala giochi che è diventata la stanza per tutto ciò che non si adatta allo spazio principale, la nuova sede racchiude il duro lavoro, mentalità millenaria più difficile da giocare.
Così familiari servizi per uffici tecnologici come una cucina di grandi dimensioni, ampia sala giochi, le aree lounge e la stanza dedicata alle neomamme saranno, Certo, essere incluso. Ma al di là di queste caratteristiche, il più ampio campus Make accoglie i lavoratori con un'ampia palestra interna ed esterna che ospita sia gli appassionati di fitness funzionale che gli yogi. Vanta anche una caffetteria centrale (ospitata in un container), anfiteatro all'aperto, deposito per tavole da surf, biciclette in loco (per veloci gite in spiaggia) e stazioni di ricarica per auto elettriche. C'è anche musica dal vivo e food truck presenti regolarmente.
Walmart ha rifiutato di rivelare il costo del trasferimento, ma è un'impresa notevole considerando che l'azienda prevede di aumentare l'organico del laboratorio a 180 persone a livello locale.
"Amazon è qui fuori a bussare alla nostra porta, "Jones ha detto, spiegando la logica del trasferimento di Walmart Lab.
L'anno scorso, Amazon ha affittato uno spazio ufficio a University City con spazio per più di 500 dipendenti. Da allora, il gigante dell'e-commerce è stato in corsa per le assunzioni, scouting per i professionisti dell'area nello sviluppo del gioco, ingegneria del software e scienza dei dati. Nel processo, Laboratori Walmart, disse Jones, ha perso alcuni lavoratori a causa del suo nemico digitale.
Jones ha colto le perdite come un'opportunità per vendere i più alti su un molto più grande, ufficio all'avanguardia. Un pitch deck che evidenzia la presenza a San Diego di altri potenti giocatori:Google, ViaSat, ServizioOra, Vai papà, Evernote—ha dimostrato con successo ai dirigenti che "San Diego è il vero affare" per quanto riguarda il talento, Egli ha detto.
"Penso che (il pool di talenti tecnologici di San Diego) sia stato sottovalutato per molto tempo, " ha detto Robert Lowell, che gestisce il sito di Carlsbad insieme a Jones ed è concentrato sui sistemi di dati dell'azienda.
San Diego è al 16° posto nella nazione nella classifica dei talenti tecnologici 2018 di CBRE, ancora ben dietro la regione n. 1 della Bay Area, ma anche notevolmente più in alto rispetto al nostro vicino a nord, Los Angeles, che si è classificato 26°.
I battitori pesanti stanno iniziando a prenderne atto.
Negli ultimi cinque anni, San Diego ha visto grandi nomi della tecnologia mettere qui un piccolo team o trasformare un'acquisizione locale in una filiale SoCal, disse Mark Cafferty, il presidente e amministratore delegato della Regional Economic Development Corporation di San Diego.
Come mai? In parte perché le agenzie locali e i gruppi di startup si sono allineati nel spargere la voce sul pool di talenti, Egli ha detto. La sua organizzazione è nel mezzo di una campagna di branding regionale chiamata "San Diego:Life. Changing". ad esempio.
Ma l'altro, probabilmente più importante, parte è personale.
"Nate (Wiger, che gestisce Amazon Fresh a San Diego) ha dovuto lavorare molto... per convincere Amazon a essere qui, " ha detto Caffer.
"Il personaggio di San Diego è molto rilassato".
È stata una vendita ancora più dura e più lunga per Jones e Lowell di Walmart Labs.
La storia, come lo dicono, va che Jones e Lowell sono stati contattati da Walmart sei anni fa mentre cercava di stabilire una base più solida nell'e-commerce. È stato chiesto loro di unirsi alla nuova entità Walmart Labs, a condizione che si trasferiscano nella Bay Area.
Anziché, la coppia è stata in grado di negoziare uno scambio:trovare otto persone che la pensano allo stesso modo a San Diego e potrebbero gestire il proprio avamposto nel sud. Lowell e Jones hanno riunito un team di 13 persone, molti dei quali provenivano da un ex ufficio Yahoo in città. E così sono rimasti tutti fermi.
Sei anni dopo, un ufficio molto più consistente è all'orizzonte.
È questo progresso dell'ufficio di dimensioni da micro a medie che sembra prefigurare un cambiamento di atteggiamento, dando speranza ai grandi sviluppatori che unicorni tecnologici del calibro di Facebook siano diretti in città.
La società di investimenti immobiliari Stockdale Capital Partners è impegnata nell'acquisto di Horton Plaza e nella trasformazione del 900, Centro commerciale di 1.000 piedi quadrati in un moderno campus tecnologico. E, proprio accanto, Bosa Development prevede di erigere un 162, 000 piedi quadrati di edificio per uffici creativi per corteggiare aziende tecnologiche.
"Sento davvero che la traiettoria che stiamo prendendo è quella giusta, "Cafferty ha detto, notando che la regione sta migliorando nel cantare le proprie lodi.
Una melodia che ottiene il tempo di trasmissione suona così:i lavoratori del software di San Diego rimangono con le aziende più a lungo delle loro controparti della Bay Area, secondo i dati dell'EDC. E la scienza, tecnologia, i lavori di ingegneria e matematica sono il 34% più concentrati a San Diego rispetto alla media degli Stati Uniti, dice l'agenzia.
Più, una volta che aziende come Amazon e Walmart hanno aperto un negozio, scoprono che il talento tecnologico è prontamente disponibile, disse Cafferty. Questo grazie alla vicinanza della regione alla UCSD e alla sua abbondanza di aziende di scienze della vita, che hanno seminato il mercato con il tipo di scienziati dei dati ambiti anche dalle aziende di tecnologia di consumo.
E così iniziano le guerre di reclutamento, con ambienti d'ufficio alla moda l'arma preferita.
Certo, anche un appello all'ego non guasta.
In quel filone, L'ufficio di Carlsbad di Walmart Labs ama pubblicizzare numeri molto grandi. Jones, il capo del sito, dice, ad esempio, che gli strumenti del commerciante su cui lavora il suo team elaborano mezzo miliardo di richieste al giorno.
"Stiamo cercando di collegare l'e-commerce e i negozi fisici per fornire un'esperienza cliente più snella; è qui che ci concentriamo, " ha detto. "Amazon sta cercando di raggiungerci per farlo."
©2018 The San Diego Union-Tribune
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