La società di condivisione di uffici merlata WeWork licenzierà 2, 400 dipendenti in tutto il mondo, circa un quinto della sua forza lavoro, mentre lotta per riorganizzarsi tra crescenti perdite, la società ha annunciato giovedì.

I dolorosi tagli di posti di lavoro sottolineano il rapido declino di quella che era stata una delle startup più celebri d'America che ha lasciato un'impronta gigantesca nel settore immobiliare commerciale delle principali città di tutto il mondo, ma recentemente ha dovuto cancellare il suo debutto a Wall Street.

I licenziamenti iniziati "settimane fa" erano necessari "per creare un'organizzazione più efficiente, "Un portavoce di WeWork ha detto in una nota.

I lavoratori licenziati "riceveranno la liquidazione, benefici continui, e altre forme di assistenza per aiutare nella transizione di carriera".

La società ha dichiarato agli azionisti all'inizio di questo mese di aver perso quasi 1,3 miliardi di dollari nel terzo trimestre, più del doppio delle perdite registrate nello stesso periodo dell'anno precedente.

Mentre investitori e analisti mettevano in dubbio il valore della società, WeWork a settembre ha annullato i piani per un'offerta pubblica iniziale, costretto a lasciare l'amministratore delegato Adam Neumann e ha preso un salvataggio dal gruppo giapponese SoftBank, un grande investitore.

Esecutivo non convenzionale

Alex Cohen, vicepresidente della società immobiliare Compass di New York, ha detto all'AFP che il libro paga di WeWork si è gonfiato mentre cercava di mantenere i servizi:progettazione dello spazio, ingegneria e gestione della costruzione, in casa piuttosto che in outsourcing.

"L'etica della "crescita a tutti i costi" di WeWork significava che non avevano tempo o una gestione adeguata per mettere in atto i processi e le strutture organizzative per consentire al personale di servire in modo efficiente l'incessante appetito dell'azienda per nuove sedi, ", ha detto in una mail.

Neumann si è dimesso dal consiglio di amministrazione di WeWork con un pacchetto di uscita da 1,7 miliardi di dollari, mentre il valore dell'azienda è stato ridotto a 8 miliardi di dollari, ben lontano dalla sua valutazione di 47 miliardi di dollari all'inizio di quest'anno e solo una frazione della somma prevista come parte del IPO fallita.

Una fonte ha detto all'AFP che Neumann riceverà $ 1 miliardo per le sue azioni SoftBank, 500 milioni di dollari per rimborsi di debiti personali e 185 milioni di dollari in spese di consulenza.

L'imprenditore non convenzionale aveva affrontato domande bollenti sul suo stile di gestione, approccio libero al governo societario e alle accuse di autolesionismo, per non parlare di un articolo del Wall Street Journal che esponeva l'uso di droghe e alcol di Neumann e la sua aspirazione a diventare il primo trilionario al mondo.

Un ex dipendente, Maria Bardi, ha presentato un reclamo a New York accusando Neumann di discriminazione in gravidanza, dicendo che si riferiva al suo congedo di maternità come "vacanze" e "pensionamento".

La società avrebbe anche pagato il sostituto temporaneo di Bardhi il doppio del suo stipendio e l'avrebbe licenziata sei mesi dopo il suo ritorno.

La debacle di WeWork ha contribuito ai problemi di SoftBank, che all'inizio di questo mese ha annunciato la sua più grande perdita trimestrale di sempre a $ 6,4 miliardi.

Masayoshi figlio, amministratore delegato di SoftBank, ha espresso rimorso e ha riconosciuto di aver giudicato male sia il gigante Uber che WeWork.

"Le mie decisioni di investimento sono state per molti versi scarse. Le rimpiango profondamente, " Egli ha detto.

© 2019 AFP