I dipendenti di Google hanno organizzato un sit-in mercoledì per protestare contro quella che chiamano una "cultura della ritorsione" presso l'azienda, l'ultima di una serie di dimostrazioni da parte dei lavoratori dell'industria tecnologica.

Non è chiaro quanti dipendenti abbiano partecipato al sit-in, ma l'organizzatrice Meredith Whittaker ha twittato che centinaia di persone hanno protestato nell'ufficio di New York mercoledì mattina.

La dimostrazione arriva sei mesi dopo che migliaia di lavoratori degli uffici di Google in tutto il mondo sono usciti per protestare contro il modo in cui la società avrebbe gestito male le accuse di cattiva condotta sessuale.

Whittaker e Claire Stapleton, dipendenti di Google di lunga data e organizzatori dello sciopero di novembre, ha accusato la società di vendicarsi contro di loro per aver tenuto quella protesta in un messaggio inviato alle mailing list interne di Google il 22 aprile, Segnalato via cavo.

Whittaker ha scritto che è stata informata che il suo ruolo nella compagnia sarebbe "cambiato radicalmente, " e che avrebbe dovuto abbandonare il suo lavoro esterno sull'etica dell'intelligenza artificiale presso l'AI Now Institute, un'organizzazione che ha co-fondato.

Stapleton ha affermato nel messaggio interno di Google che le era stato detto che sarebbe stata retrocessa e che uno dei suoi progetti è stato annullato due mesi dopo lo sciopero. Ha detto che dopo aver portato le sue preoccupazioni al dipartimento delle risorse umane dell'azienda, il suo manager ha iniziato a ignorarla e il suo lavoro è stato delegato ad altri. La sua posizione è stata ripristinata dopo aver assunto un avvocato che ha spinto la direzione a indagare, Stapleton ha scritto nel messaggio ottenuto da Wired.

"Le nostre storie non sono le uniche. Google ha una cultura della ritorsione, che troppo spesso fa tacere le donne, persone di colore, e minoranze di genere, " Whittaker e Stapleton hanno scritto. "Le ritorsioni non sono sempre evidenti. È spesso confuso e tirato fuori, fatto di gelide conversazioni, illuminazione a gas, annullamenti di progetti, rifiuti di transizione, o retrocessioni".

Dal 22 aprile gli attivisti dipendenti hanno promosso una campagna sui social media #NotOKGoogle per raccogliere altre storie di presunte ritorsioni contro i lavoratori di Google.

La società ha negato le accuse di ritorsione la scorsa settimana. Un portavoce di Google ha rifiutato di commentare, ma ha indicato una precedente dichiarazione della società sulla ritorsione.

"Vietiamo le ritorsioni sul posto di lavoro e condividiamo pubblicamente la nostra politica molto chiara, " ha detto la società. "Per essere sicuri che nessuna lamentela sollevata rimanga inascoltata a Google, diamo ai dipendenti più canali per segnalare problemi, anche in forma anonima, e indagare su tutte le accuse di ritorsione".

Di giovedì, Google ha dichiarato di aver rilasciato un nuovo sito in cui i dipendenti possono segnalare preoccupazioni e di aver condiviso pubblicamente le sue politiche su molestie e ritorsioni.

Le proteste a Google di mercoledì, che coincidono con la Giornata internazionale dei lavoratori, sembrano aver preso molte forme. Un ingegnere del software di Google ha twittato che sta frequentando il lavoro ma boicottando email e riunioni, e ha creato un'e-mail di risposta automatica spiegando che non è disponibile perché sta partecipando alla protesta. Alcuni dipendenti, ha twittato, piano di prendersi una giornata di malattia, smentire un'accusa secondo cui Stapleton è stato invitato ad andare in congedo medico dalla società dopo aver organizzato lo sciopero.

L'attivismo da parte dei dipendenti delle aziende tecnologiche è diventato più comune in tutto il settore negli ultimi mesi.

Centinaia di sviluppatori di videogiochi parlano di sindacalizzazione. I lavoratori di Amazon e Microsoft hanno denunciato il lavoro dei loro datori di lavoro sulla tecnologia militare e delle forze dell'ordine. La forza lavoro di Google ha già presentato una petizione alla società per concedere maggiori diritti ai lavoratori a contratto, riformare il suo consiglio etico di intelligenza artificiale e smettere di sviluppare un motore di ricerca censurato per la Cina.

Le proteste hanno avuto un certo impatto. Subito dopo lo sciopero, Google ha smesso di richiedere l'arbitrato nei casi di cattiva condotta sessuale. La società ha anche annullato il suo consiglio etico di intelligenza artificiale dopo il contraccolpo su nominati controversi e ha lasciato andare un accordo con l'esercito per costruire una tecnologia di riconoscimento degli oggetti per i droni.

©2019 Los Angeles Times
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