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  • Google si accorda con il consiglio del lavoro sul discorso dei dipendenti

    In questo 1 maggio, 2019, foto d'archivio, una persona passa davanti a un cartello di Google a San Francisco. Google afferma di aver raggiunto un accordo sulla capacità dei dipendenti di parlare dei problemi sul posto di lavoro. In base all'accordo con il Consiglio nazionale per le relazioni con il lavoro, Google ha accettato di pubblicare un avviso per ricordare ai dipendenti i loro diritti.. (AP Photo/Jeff Chiu, File)

    Google ha raggiunto un accordo sulla capacità dei dipendenti di parlare dei problemi sul posto di lavoro dopo che un ex lavoratore ha presentato un reclamo.

    In base all'accordo con il Consiglio nazionale per le relazioni con il lavoro, Google ha detto, l'azienda pubblicherà avvisi per ricordare ai dipendenti i loro diritti federali. Ciò include la capacità di parlare tra loro delle condizioni del posto di lavoro e spingere per cambiamenti come aumenti salariali e miglioramenti della sicurezza.

    Un rapporto del Wall Street Journal afferma che il gigante della tecnologia deve anche assicurarsi che i dipendenti sappiano che possono discutere le questioni con i media e tra loro. Google non ha affrontato in modo specifico il modo in cui i dipendenti possono parlare di problemi al di fuori dell'azienda, e l'NLRB non ha ancora reso pubblico l'accordo.

    I dipendenti di Google sono noti per essere tra i più espliciti nel settore tecnologico e hanno sostenuto argomenti come la parità di retribuzione e le indagini sulla cattiva condotta sessuale. Migliaia di dipendenti hanno lasciato il lavoro lo scorso autunno per protestare contro il modo in cui Google ha gestito la partenza di un dirigente accusato di cattiva condotta sessuale.

    Da allora, Google ha detto ai dipendenti che sarebbe stato più energico e trasparente sulle sue indagini sulla cattiva condotta sessuale, e pose fine all'arbitrato obbligatorio per tutte le controversie di lavoro.

    L'accordo di giovedì nasce da una denuncia fatta da un ex dipendente, Kevin Cernekee, che ha presentato la denuncia dicendo che Google aveva violato i suoi diritti di impegnarsi con altri dipendenti su questioni relative al posto di lavoro. In precedenza aveva affermato di essere stato licenziato per aver espresso punti di vista conservatori sui forum di chat aziendali. Google ha affermato che Cernekee è stato licenziato per aver scaricato documenti aziendali riservati su un dispositivo personale.

    Il caso di Cernekee ha attirato l'attenzione nazionale il mese scorso quando Fox News e alla fine il presidente Donald Trump hanno pubblicizzato le sue affermazioni secondo cui Google cercherà di influenzare le elezioni del 2020 contro Trump. Non ci sono prove che tali affermazioni siano vere, e Google li ha negati.

    Google ha affermato che l'accordo non fa menzione di attività politica e non cambierà le linee guida dei dipendenti, aggiornato il mese scorso, indirizzare mailing list e forum interni.

    "Mentre condividere informazioni e idee con i colleghi aiuta a costruire comunità, interrompere la giornata lavorativa per avere un furioso dibattito sulla politica o sull'ultima notizia no, "Leggi le linee guida aggiornate di Google.

    © 2019 The Associated Press. Tutti i diritti riservati.




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