La senatrice statunitense Kirsten Gillibrand (D-N.Y.) parla con i gruppi di veterani a una manifestazione del Campidoglio per il PACT Act. Una nuova ricerca WashU mostra che gli elettori chiedono alle legislatori donne di fare di più. Credito:Shutterstock
Nonostante i progressi compiuti nell'elezione delle donne alle cariche, le donne sono ancora gravemente sottorappresentate a tutti i livelli di governo. Le donne costituiscono poco più di un quarto di tutti i membri del 117° Congresso (147 dei 535 seggi totali), che è più del doppio del numero di donne in servizio al Congresso 20 anni fa (72).
E a coloro che ricoprono cariche elettive spesso viene chiesto di fare di più dai loro elettori, secondo un nuovo studio della Washington University di St. Louis.
Lo studio, di prossima pubblicazione sul Journal of Politics , ha rilevato che le legislatori donne hanno il 10% di probabilità in più di essere contattate dai loro elettori e ricevono il 14% in più di richieste di problemi per ogni elettore che contattano.
"Ci sono molte prove che le donne svolgono più lavoro non retribuito rispetto agli uomini. Questi risultati suggeriscono che gli stessi modelli possono applicarsi in politica", ha affermato Daniel Butler, professore e cattedra associata di scienze politiche in Arti e scienze alla Washington University di St. Luigi.
Per studiare questo problema, Butler, insieme a Elin Naurin e Patrik Öhberg dell'Università di Göteborg in Svezia, ha lavorato con una coppia di rappresentanti repubblicani e una coppia di rappresentanti democratici che servivano un distretto multimembro (come il Senato degli Stati Uniti). Le coppie rappresentavano lo stesso insieme di elettori, appartenevano allo stesso partito politico, erano della stessa razza e avevano posizioni simili sui disegni di legge prima della loro legislatura. La differenza fondamentale tra i legislatori di ciascuna coppia era il sesso:un uomo e una donna.
I legislatori hanno inviato lettere ai loro elettori, chiedendo un contributo tramite un sondaggio. La metà degli elettori è stata contattata dalla rappresentante femminile e l'altra metà è stata contattata dal rappresentante maschile.
L'indagine ha chiesto agli elettori di elencare le questioni su cui il legislatore dovrebbe lavorare. Complessivamente, 1.190 elettori hanno risposto con una serie di questioni importanti per loro. Le loro risposte hanno elencato molte delle questioni quotidiane che interessano ai cittadini, tra cui l'istruzione, le strade e il sostegno alle piccole imprese.
I risultati hanno mostrato che l'aumento del carico di lavoro dipende da una serie di questioni salienti, comprese quelle che sono generalmente considerate "questioni femminili" - istruzione e salute - così come altre questioni - immigrazione e questioni fiscali/economiche. Inoltre, alle donne non è stato chiesto di fare di meno su nessuna questione.
Spada a doppio taglio
Secondo Butler, il lavoro precedente mostra che le legislatori donne sono, in media, più attive legislatori rispetto agli uomini. Introducono più progetti di legge, parlano di più durante le sessioni plenarie e dedicano più sforzi al servizio elettorale, ha affermato.
"È possibile che le legislatori donne stiano facendo di più perché viene loro chiesto di fare di più dai loro elettori", ha affermato Butler.
La ricerca attuale non spiega perché gli elettori chiedono di più alle loro rappresentanti femminili, ma Butler ha alcune teorie.
"Gli stereotipi di genere sono una delle ragioni per cui le elettorali potrebbero chiedere alle legislatori donne di fare di più. Gli elettori potrebbero vedere le donne come meno qualificate per gestire il lavoro politico a prevalenza maschile e sentire il bisogno di spingerle più forte", ha affermato.
"In alternativa, gli elettori possono vedere le donne come più disposte ad agire in base alle richieste che ricevono o come preoccupate di più del benessere degli altri. Se gli elettori cercano aiuto da legislatori che pensano siano più propensi ad ascoltare e a prendersi cura, questi stereotipi li renderebbero più propensi a contattare legislatori donne."
C'è almeno un vantaggio in questi risultati per le legislatori donne, ha affermato Butler.
"Il potenziale vantaggio di ricevere più richieste di problemi è che le legislatori donne potrebbero imparare di più sui loro elettori, consentendo loro di essere in una posizione più forte per presentare i propri interessi", ha affermato. "Tuttavia, questo deve essere bilanciato con le pressioni di dover fare di più". + Esplora ulteriormente
