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    Studio:COVID accelera la situazione di stallo tra uomo e macchina sul lavoro

    I lavoratori indiani lavorano in un cantiere edile a Gauhati, India, Lunedì, 19 ottobre 2020. (Foto AP/Anupam Nath)

    Man mano che l'automazione e il lavoro online guadagnano terreno, gli organizzatori del forum annuale di Davos prevedono che i datori di lavoro divideranno equamente il lavoro tra macchine e persone entro il 2025, con la pandemia di coronavirus che accelera i cambiamenti nel mercato del lavoro.

    Il Forum economico mondiale, in un rapporto pubblicato mercoledì sul futuro del lavoro, prevede che una nuova divisione del lavoro tra uomini e macchine sconvolgerà ed eliminerà circa 85 milioni di posti di lavoro a livello globale in 15 settori. Ma prevede anche che emergeranno 97 milioni di nuovi ruoli in settori come l'intelligenza artificiale, la creazione di contenuti e "l'economia della cura" che coinvolge bambini e anziani.

    Due anni fa, il forum ha previsto più posti di lavoro creati 133 milioni, e meno persi, 75 milioni.

    "In sostanza, il tasso di distruzione di posti di lavoro è aumentato e il tasso di creazione di posti di lavoro è diminuito, ", ha affermato l'amministratore delegato del WEF Saadia Zahidi. "La buona notizia è che nel complesso, i posti di lavoro che vengono creati sono ancora in numero maggiore dei posti di lavoro che vengono distrutti. Ma il ritmo è cambiato e questo ovviamente renderà difficile per i lavoratori trovare il loro prossimo ruolo".

    Il Forum, un organizzatore di eventi e un think tank, dice lavori che comportano l'inserimento di dati, il supporto contabile e amministrativo è destinato a diminuire, mentre indicava i lati positivi per i "lavoratori in prima linea" come gli infermieri, lavoratori della drogheria, poste e operatori sanitari che hanno dimostrato la loro importanza durante la crisi COVID.

    "Per quei lavoratori, potrebbero esserci buone notizie in futuro perché ci saranno pressioni salariali al rialzo e molto più riconoscimento del tipo di lavoro che svolgono, " ha detto Zahidi. Ma settori come l'aviazione e il turismo, che sono stati "in pausa" durante la crisi, potrebbe subire forti pressioni se la crisi COVID continua, con conseguente perdita permanente di posti di lavoro, lei disse.

    Nel frattempo, l'automazione sta assumendo una maggiore importanza nell'economia globale in generale.

    "Quando guardi ai compiti di oggi, in appena altri cinque anni, entro il 2025, quei compiti saranno ugualmente svolti dalle macchine, se vuoi, quindi robot e algoritmi, come persone, " Zahidi ha detto in un'intervista alla sede del WEF che si affaccia sul Lago di Ginevra. "Tuttavia, ciò non significa che non emergeranno nuovi lavori e sicuramente emergeranno, da tutto ciò che siamo in grado di trovare nei dati."

    Il rapporto, che ha anche analizzato l'impatto della crisi COVID-19 sul mercato del lavoro statunitense tra febbraio e maggio, hanno scoperto che la maggior parte dei lavoratori sfollati erano in media giovani, donne, e dipendenti a basso salario.

    La crisi COVID-19 ha avuto un impatto molto peggiore sulle persone con un'istruzione inferiore rispetto alla crisi finanziaria del 2008, ed è più probabile che approfondisca le disuguaglianze, diceva il rapporto.

    Il rapporto invita i governi a fare di più per aiutare i lavoratori rafforzando le reti di sicurezza sociale, potenziare le offerte educative e fornire incentivi per investire nei posti di lavoro di domani.

    Condotto con partner del settore privato, Il rapporto del WEF si basa su proiezioni di dirigenti aziendali, generalmente nelle relazioni umane e nelle divisioni strategiche, che rappresentano quasi 300 aziende in tutto il mondo che danno lavoro a circa 8 milioni di persone.

    © 2020 The Associated Press. Tutti i diritti riservati. Questo materiale non può essere pubblicato, trasmissione, riscritto o ridistribuito senza permesso.




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