1. Educa te stesso e gli altri:
- Cerca la conoscenza sull'intersezione tra razza, genere e il tuo settore o campo di difesa.
- Informati sulla storia dell'oppressione sistemica e sulle cause profonde delle disparità.
2. Impegnarsi nella cura di sé:
- Dai priorità al tuo benessere mentale ed emotivo. Mantenere pratiche di auto-cura per costruire resilienza e rimanere con i piedi per terra nonostante le sfide.
3. Costruisci un sistema di supporto:
- Connettiti con gli alleati e forma reti con altri sostenitori, in particolare all'interno della tua comunità.
- Cercare tutoraggio e guida da parte di sostenitori esperti per trarre forza e ispirazione.
4. Utilizza lo storytelling e le narrazioni personali:
- Condividi le tue esperienze e prospettive per umanizzare le questioni che difendi.
- Usa lo storytelling come un potente strumento per connetterti con il pubblico e trasmettere il tuo messaggio in modo efficace.
5. Sviluppare capacità di comunicazione assertiva:
- Pratica una comunicazione chiara, diretta e assertiva per trasmettere le tue idee e proposte.
- Inquadra le tue argomentazioni utilizzando dati, ricerche e prove per rafforzare la tua credibilità.
6. Sii strategico riguardo alla visibilità e all'alleanza:
- Valutare i rischi e le opportunità associati alla visibilità pubblica. Considera la possibilità di collaborare con alleati che possono fornire supporto e amplificazione.
- Scegli modi di grande impatto per far sentire la tua voce, come parlare a eventi, pubblicare editoriali o utilizzare i social media.
7. Superare le barriere istituzionali:
- Essere preparati ad affrontare resistenze e sfide all'interno delle istituzioni. Sviluppare strategie per affrontare gli ostacoli e promuovere un cambiamento positivo dall’interno.
8. Pratica l'empatia:
- Affronta le discussioni con empatia e comprensione dei punti di vista degli altri, anche quando differiscono dai tuoi.
9. Costruire una collaborazione inclusiva:
- Incoraggiare la partecipazione diversificata e garantire che gli sforzi di advocacy diano priorità ai bisogni e alle prospettive delle comunità colpite.
10. Festeggia successi e risultati:
- Riconoscere e celebrare le vittorie sia personali che collettive, poiché contribuiscono a creare slancio e motivazione.
11. Fai delle pause e dai priorità al riposo:
- Il lavoro di advocacy può essere impegnativo. Prenditi delle pause e dei momenti di riposo per ringiovanire e prevenire il burnout.
12. Impara a stabilire i confini:
- Stabilisci limiti al tuo tempo, energia e disponibilità emotiva per evitare un impegno eccessivo e mantenere un sano equilibrio.
13. Riformulare le battute d'arresto come opportunità:
- Considerare le sfide come esperienze di apprendimento che possono informare i futuri sforzi di advocacy.
14. Dare potere agli altri:
- Fare da mentore e sostenere altre donne razzializzate che stanno emergendo come sostenitrici. Promuovi la prossima generazione di changemaker.
15. Collaborare attraverso i movimenti:
- Cerca connessioni tra il tuo focus di advocacy e altri movimenti per la giustizia sociale. Collabora con diversi alleati per amplificare il tuo impatto.
Ricorda che la tua voce, la tua prospettiva e le tue esperienze vissute hanno un valore inestimabile nella lotta per il cambiamento. Superando la reazione con resilienza, strategia e impegno per la giustizia, le donne razzializzate possono continuare a essere forze potenti per una trasformazione positiva.
